اخر الاخبار
أتمتة تقارير المحاسب في إكسيل: أدوات تُوفّر ساعات كل شهر أخطاء يقع فيها الذكاء الاصطناعي في المحاسبة: كيف تكتشفها قبل أن تكلّفك أتمتة إدخال الفواتير: من الورقة إلى القيد بأقل مجهود يدوي

اعداد المجلة

اعداد المجلة
كن على اتصال
الاقسام المشابهه
إعلان
النشرة الاخبارية
العلامات
إعلان
ميزانية شهرية شخصية وعائلية إكسيل
قالب إكسيل

ميزانية شهرية شخصية وعائلية إكسيل

الميزانية ليست جدولًا معقدًا. هي إجابة عن سؤالين: كم ندخل؟ وأين نصرف؟ هذا الملف يجيب عنهما في صفحة واحدة، ويقارن ما خططت له بما حدث فعلًا. كيف تستخدمه في أول الشهر اكتب بنود الدخل والمصروف مع نوع كل بند (دخل أو مصروف) والمبلغ الذي تتوقعه في عمود «المخطط». وطوال الشهر أو في آخره اكتب ما حدث في عمود «الفعلي». يعرض الملف في الأعلى إجمالي الدخل والمصروف الفعليين والمتبقي، ونسبة المتبقي من الدخل، وبجانب كل بند الفرق بين الفعلي والمخطط. قراءة الأرقام الفرق = الفعلي − المخطط. في بند المصروف الرقم الموجب معناه أنك صرفت أكثر مما خططت. وفي بند الدخل الرقم الموجب معناه أنك دخلت أكثر. في المثال المكتوب زاد الطعام 400 والترفيه 300 عن الخطة، وقلّ الدخل الإضافي 600، فبقي من الدخل نحو 15%. لاحظ أننا وضعنا «الادخار» بندًا في المصروفات عمدًا: من يعامل الادخار مصروفًا ثابتًا يلتزم به أكثر من الذي يدّخر «ما يتبقى». نصائح صغيرة لا تجعل الخطة مثالية؛ ابدأ بأرقام الشهر الماضي الفعلية. سجّل أول شهر ثم جدّد الملف بنسخة جديدة (احفظه باسم الشهر) لتقارن الأشهر ببعضها. الأرقام الموجودة أمثلة، فامسحها. وإن كنت تدير نشاطًا صغيرًا لا شؤونًا شخصية، فالأنسب دفتر اليومية. داخل الملف ورقة «عن المجلة» تعرّف بالموقع وبباقي القوالب والأدوات المجانية.

معلومة رقم 46- الخسائر الرأسمالية
عاجل

معلومة رقم 46- الخسائر الرأسمالية

هي الخسائر الناتجة عن بيع الاصول الثابته بقيمة اقل من قيمتها الدفترية مقالات ذات صلة:معلومة رقم 33 - أهداف محاسبة التكاليفخدمة إسأل - مجلة المحاسب العربيرسالة شكر إلى الجندي المجهول Ahmed Elsyed Socpa

معلومة اليوم 64 - الجمعة 19 يونيو 2020 - المصروفات
جديد

معلومة اليوم 64 - الجمعة 19 يونيو 2020 - المصروفات

معلومة اليوم 64 - الجمعة 19 يونيو 2020 - المصروفات هو عبارة عن مبلغ تم إنفاقة  ويتم الاستفادة منه تدريجيا ً مثل ثمن الأصول الثابتة التي تهلك حيث ثمن الأصل مصروف ، قسط الإهلاك السنوي منه تكلفة إذا تمت الإستفادة منه أو خسارة إذا لم تحدث الإستفادة مقالات ذات صلة:ما هي شهادة MBA (Master of Business Administration )مشاركة عزاء عائلة الاستاذ احمد سعيد المحاسب القانونيمعلومة رقم 47 - الارباح الرأسمالية

معلومة رقم 40 - المصروفات
عاجل

معلومة رقم 40 - المصروفات

معلومة رقم 40 - المصروفات هى المبالغ التى يتم صرفها وإنفاقها من أجل توليد الدخل الدورى . ويتم تقديرها طبقا للأسس التى يقررها مجلس الإدارة وحسب أوجه النشاط وطبيعته ويعرض على مجلس الإدارة كل شهر حساب يتضمن بيانات شاملة عن الايرادات والمصروفات يوضح فيها الايرادات التى تم تحصيلها أو ما أنفق خلال تلك المدة والمركز المالى .  مقالات ذات صلة:معلومة رقم 23 - القيمة التنبؤية Predictive Valueمعلومة رقم 23 - القيمة التنبؤية Predictive Valueكل يوم معلومة مع مجلة المحاسب العربي - ما هي المسحوبات الشخصية

العهدة المستديمة
فيديوهات تعليمية

العهدة المستديمة

وهي "العهدة المستديمة". ده مصطلح مش غريب خالص على اللي بيشتغلوا في الشركات أو الإدارات الحكومية، خاصة في مصر. لو أنت موظف أو صاحب شركة، أو حتى طالب محاسبة، هتفهم الدنيا دي كويس أوي بعد المقال ده. هشرحها بالعامية المصرية عشان تكون سهلة ومباشرة، زي ما بنتكلم في الشارع. إيه هي العهدة المستديمة بالضبط؟ العهدة المستديمة، يا سادة، هي فلوس نقدية بتصرفها الشركة أو المؤسسة لموظف معين، عشان يغطي مصروفات صغيرة ومتكررة زي اللي بنسميها "نثريات". مثلاً، لو الشركة عايزة تشتري أقلام أو ورق أو حتى تدفع لعامل توصيل، بدل ما تروح تعمل شيك أو تحويل بنكي كل شوية، بتعطي الموظف مبلغ ثابت، يقعد معاه دايماً. ده مش زي السلفة العادية اللي بترجعها مرة واحدة، لا، دي مستديمة يعني دائمة، تبقى في عهدته طول الوقت، وكل ما يخلص جزء منها، يجيب فواتير ويستعاض عنها. الفرق الرئيسي بينها وبين العهدة المؤقتة، إن المؤقتة دي بتصرف لمرة واحدة، زي لو عايز تشتري حاجة معينة وترجع الفلوس أو الفواتير فوراً. أما المستديمة، فهي زي "صندوق صغير" شخصي للموظف، يصرف منه على طول، وفي نهاية الشهر أو السنة، يعمل تسوية ويعيد اللي صرف. ده بيسهل الأمور أوي، خاصة في الشركات الكبيرة اللي فيها مصروفات يومية كتير. ازاي بتشتغل العهدة دي؟ خلينا نفهم الخطوات بالبساطة: صرف العهدة الأولى: المدير أو المحاسب بيحدد مبلغ، زي 5000 جنيه مثلاً، ويعطيه للموظف المسؤول (غالباً يكون موظف مشتريات أو إداري). يعمل قيد محاسبي: من حساب الصندوق إلى حساب العهدة المستديمة. الصرف اليومي: الموظف يصرف من الفلوس دي على حاجات زي بنزين السيارة، أو مصاريف مكتبية، أو حتى هدايا صغيرة للعملاء. لازم يحتفظ بفواتير لكل حاجة. التسوية والاستعادة: كل فترة (أسبوع أو شهر)، الموظف يجيب الفواتير، والشركة تعطيه اللي صرف تاني، عشان المبلغ يرجع للأصلي. لو صرف 3000، يرجعوله 3000، وتبقى العهدة كاملة. في نهاية السنة: بتعمل مراجعة كاملة، ولو الشغل مش محتاجها تاني، ممكن تلغيها. بس غالباً بتبقى مستمرة لو الشغل يتطلب كده. مثال بسيط: افترض شركة تصنيع، الموظف بتاع المشتريات عنده عهدة مستديمة 10,000 جنيه. صرف 2000 على أدوات مكتبية، جاب فاتورة، الشركة رجعتله الـ2000، والعهدة رجعت 10,000. كده الدنيا منظمة ومش هتقف على حاجة صغيرة. فوائد العهدة المستديمة توفير وقت: مش لازم كل مرة تروح للبنك أو تعمل إجراءات طويلة لمصروفات صغيرة. تحكم أفضل: الموظف مسؤول شخصياً، وده بيقلل السرقة أو الإهدار، عشان لازم يجيب فواتير. مرونة: خاصة في الشركات اللي فيها حركة كتير، زي التجارة أو الخدمات. مسؤولية قانونية: في مصر، لو العهدة دي في جهة حكومية، لازم تكون مسجلة كويس عشان المراجعة، وإلا الموظف يتحمل المسؤولية لو حصل فقدان. بس طبعاً، في مخاطر زي لو الموظف مش أمين، أو لو الفواتير مزيفة، عشان كده لازم رقابة محكمة.   شرح العهدة المستديمة في 7 دقائق مقالات ذات صلة:إتقان دالة IF في Excel كيفية إعداد تنبيهات الأقساط والمقارنات بسهولة!💼ورشة عمل احترافية كيف تصبح Professional Financial Accountant PFA؟ 🔥إدارة رأس المال العامل بذكاء: السر الخفي وراء نجاح الشركات! 💼